学术论文

      国有企业党建与企业文化创新的共生效应

      Symbiotic Effect of Party Building of State-owned Enterprises and Innovation of Corporate Culture

      摘要:
      在建立现代企业制度中,国有企业党建与企业文化建设在思想认识、组织状况、工作作风、制度规章建设等方面都存在着一定的薄弱环节.从思想理论导向、工作内容及具体组织实施等方面来看,国企党建与企业文化创新都存在关联性.应当采取有效策略,实现国有企业党建与企业文化创新在理论、组织、制度等方面的同构.
      作者: 周秀红 [1] 孔宪峰 [2]
      Author: ZHOU Xiu-hong [1] KONG Xian-feng [2]
      作者单位: 辽宁工业大学思想政治理论课教学科研部,辽宁锦州,121001 辽宁医学院公共卫生管理学院,辽宁锦州,121001
      年,卷(期): 2011, 24(2)
      分类号: D267.1
      机标分类号: F27 D6
      在线出版日期: 2011年8月9日
      基金项目: 2010年度教育部"纪念中国共产党建党90周年"专项课题